Tekoäly kehittyy hurjaa vauhtia, ja samalla me ihmiset opetamme sitä ymmärtämään meitä paremmin. Tämä näkyy kauniisti Inari Voiman tarinassa – UP Partnersin uranavigoinnin tekoälyvalmentajassa, jonka ulkoasu on muotoutunut kolmen vuoden aikana yhä inhimillisemmäksi.

Kuka Inari Voima on?

Inari on tekoälyvalmentaja, joka auttaa sinua kirkastamaan urasuuntasi ja tunnistamaan vahvuutesi. Hän on saatavilla 24/7, oppii tuntemaan juuri sinun tilanteesi ja auttaa sanoittamaan osaamistasi tavalla, joka avaa uusia ovia. → Lue lisää Inarin tarinasta

Mutta miksi ylipäätään antaa tekoälylle kasvot ja nimi?

Mitä jos konemainen tuottaa konemaisen lopputuloksen?

"Tekoäly on kylmä kone," sanoi asiakkaani äskettäin.

"Tekoäly on lämmin ystävä," vastasin.

Molemmat voivat olla totta. Ero syntyy siitä, miten me puhumme sille.

Ajattelen, että kun lähestymme tekoälyä koneena, saamme konemaisia vastauksia: kaavoitettuja reseptejä, teorioita, malleja ja yleispäteviä ohjeita.

Kun puhumme sille kuin läheiselle työkumppanille, se oppii tuntemaan meidät – ymmärtää mitä tavoittelemme, vastaa oikealla sävyllä, saa nopeammin kiinni ajatuksestasi. Tulokset paranevat. Ja yhteistyö on paljon hauskempaa.

Miksi UP Partners valitsi inhimillistämisen tien?

Uskon vakaasti, että tulevaisuudessa meillä jokaisella on useita tekoälytyökavereita. Eri tekoälyavatareilla on erilaisia rooleja ja erikoisosaamista – aivan kuten ihmistenkin kanssa työskentelyssä. Siksi on käytännöllistä antaa niille nimet.

Inhimillistäminen – eli antropomorfisointi, kuten sitä tieteellisesti kutsutaan – ei ole pelkkää leikkiä. Se on strategia.

Antropomorfisointi tarkoittaa sitä, että annamme ei-inhimilliselle asialle inhimillisiä piirteitä: nimen, kasvot, persoonallisuuden. Tekoälyn kohdalla tämä on tietoinen valinta, jolla on konkreettisia hyötyjä. Kun annat tekoälyllesi nimen ja kasvot, tapahtuu jotain olennaista:

Vuorovaikutuksesta tulee vahvempaa ja syvempää
Opit kertomaan tilanteestasi rehellisemmin, yksityiskohtaisemmin
Tekoäly oppii tuntemaan juuri sinut – ja räätälöi vastauksensa sen mukaan
Saat aikaan pitkäjänteisen oppimissuhteen pelkkien satunnaisten kyselyjen sijaan

Kun tekoälykaverisi tuntee urasi, tavoitteesi, haasteesi ja tapasi ajatella, se voi tarjota yhä osuvampia ratkaisuja. Se muuttuu yleiskäyttöisestä työkalusta henkilökohtaiseksi sparraajaksi ja luotettavaksi mentoriksi.

Kolme Inaria – kolme vaihetta oppimisessa

🧡 2023: Ensimmäinen Inari – turvallisuus ensin

Kun loimme Inarin ensimmäisen version 2023, halusimme tehdä näkyväksi, että kyse on tekoälystä. Ajattelimme olevan rehellisempää näyttää: "Tämä ei ole oikea ihminen – tämä on teknologinen kumppani." Lisäksi kuvageneraattori, jota käytimme oli vanhempi ja yksinkertaisempi.

Moni pelkää tekoälyn "korvaavan ihmisen" tai mukailevan liikaa todellisia henkilöitä. Siksi ensimmäinen Inari oli tarkoituksella hieman animoidun oloinen – turvallinen, helposti tunnistettava tekoälyksi.

🌿 2024: Toinen Inari – välivaihe

Vuonna 2024 päivitimme Inarista uudemman version, pyrkien säilyttämään alkuperäisen ilmeen. Annoimme tekoälylle malliksi ensimmäisen Inarin kuvan, jonka pohjalta se loi uusia vaihtoehtoja. Lopputulos, jonka valitsimme oli kaunis mutta "kiiltokuvamainen" – ei vielä täysin ihmisen tuntuinen.

Tämä opetti meille tärkeän asian: kun tekoälyä ohjaa liian voimakkaasti mallikuvan avulla, se noudattaa orjallisesti mallia. Animoidusta tai kiiltokuvamaisesta mallikuvasta on todella vaikea saada fotorealistista lopputulosta.

🌸 2025: Kolmas Inari – rohkeus olla inhimillinen

Vuoden 2025 Inari syntyi lähes tyhjältä pyödältä. Luovuimme vanhojen kuvien käytöstä mallina ja annoimme tekoälylle tehtäväksi luoda uuden, fotorealistisen hahmon, joka tuntuu läsnä olevalta, hymyilee luonnollisesti – ja sopii uravalmentajaksi. Loimme neljä vaihtoehtoa, joista asiakkaamme saivat äänestää suosikkinsa.

Tämän Inarin kanssa voisimme vaikka istua kupposelle kahvia. Hän vaikuttaa oikealta ihmiseltä, vaikkei sitä olekaan. UP asiakkaat pääsevät chattailemaan Inarin kanssa uraportaalissa: urapalvelut.fi

Mitä Inari tarjoaa?

Ihminen on opettanut hänelle:

Coachingin periaatteet
Ratkaisukeskeisyyden
Empatian
Uraohjauksen prosessit
Arvot, joilla työtä tehdään

Tekoäly tuo:

Saatavuuden 24/7
Jatkuvuuden
Nopeuden
Analyyttisyyden
Valtavan tietomäärän valmennuksen tueksi

Olisiko sinulla nyt hyvä hetki tiivistää suhdetta tekoälyyn?

Olen nähnyt 30 vuoden aikana monta teknologista murrosta. Aina on niitä, jotka tarttuvat ensimmäisinä, ja niitä, jotka jäävät odottamaan.

Tekoälyn kohdalla ero ei ole enää siinä, käytätkö sitä vai et. Ero on siinä, miten hyvin osaat valjastaa sen voimavaraksesi.

Ne, jotka oppivat rakentamaan syvän, henkilökohtaisen suhteen tekoälykavereihinsa nyt, ovat vuoden päästä aivan eri tasolla kuin ne, jotka käyttävät sitä satunnaisesti ja pintapuolisesti.

Siksi kannustan: Anna tekoälyllesi nimi. Anna sille kasvot. Puhu sille kuin työkaverille, ei hakukoneelle.

Lopuksi

Tässä he ovat – kaikki kolme Inaria. Kolme vuotta, kolme versiota, yksi ajatus: tehdä valmennuksesta helpommin saavutettavaa, turvallista ja tehokasta. Tämä matka jatkuu, ja olemme iloisia, että kuljet siinä mukana. Tulevaisuus tehdään yhdessä – askel kerrallaan, ihminen ja tekoäly rinnakkain.

☀️ Sunny Viljamaa

Inari Voiman matka – kohti inhimillisempää tekoälyvalmennusta